Продуктивная паранойя — Бизнес для начинающих: идеи и советы

Продуктивная паранойя

Десятикратники отличаются от менее успешных лидеров сверхбдительностью, которую они проявляют и в добрые времена, а не только в худые. В самых спокойных, предсказуемых, благоприятных ситуациях они постоянно помнят, что в любой момент обстоятельства могут обернуться против них. Так что лучше встречать катастрофу во всеоружии. «Нужно руководствоваться страхом, но скрывать его, — говорил Билл Гейтс. — Я постоянно допускаю возможность провала». 

Десятикратники особенно выделяются не столько паранойей, сколько эффективными упреждающими действиями, полномасштабной подготовкой и спокойными, хладнокровными действиями. Как Амундсен с его огромными запасами провианта, десятикратники обращаются с финансами весьма осмотрительно, запасаются наличными на случай любых неприятностей. Как Амундсен, они выживают в самых неблагоприятных условиях, потому что обдуманно, методично, систематически готовятся и неустанно задают себе вопрос: «А что, если?» 

Амбиция пятого уровня

Будь эти лидеры лишь патологическими типами, параноидальными придурками, эгоистичными и антисоциальными, им бы вряд ли удалось создать великие компании. Так почему люди с готовностью идут за ними? Потому что их неистовые амбиции притягательны: свой эгоизм и фанатизм они вкладывают в нечто более значимое и долговечное, чем они сами. Да, они честолюбивы, но их честолюбие направлено не на собственное «я», а на великую цель — создание компании, изменение мира, на что-то прекрасное и важное. 

Лидеры-десятикратники умеют сочетать в себе скромность и профессиональную волю. Переход от хорошей компании к великой обычно осуществляется благодаря лидеру, который сосредотачивается не на себе, а на деле, сам особо не высовывается и вдохновляет сотрудников принципами, а не своей харизмой. 

© Джим Коллинз «Великие по собственному выбору»
 Продуктивная паранойя

Другие материалы по теме

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *